Un angajat din Bangladesh a fost condamnat la un an și opt luni de închisoare, cu suspendare, după ce a fost bătut de un coleg în România. Decizia a fost luată de instanța de primă instanță, într-un caz care a suscitat atenția publicului. Victima a fost un livrator, iar incidentul a avut loc într-un context de tensiuni legate de relațiile de muncă în sectorul logisticii.
Cazul a fost investigat de autorități, care au confirmat faptele și au luat măsuri pentru a asigura securitatea angajatului. Decizia de condamnare a fost luată după o perioadă de proces, în care au fost analizate toate doveziile.
Autoritățile subliniază importanța respectării drepturilor fundamentale în locul de muncă, indiferent de origine. Cazul este urmărit de către serviciile de protecție a muncii.
